SATUAN ACARA PERKULIAHAN
MATA KULIAH MANAJEMEN RITEL
D3 MANAJEMEN PEMASARAN
Ming
gu
|
Pokok Bahasan dan TIU
|
Sub Pokok
Bahasan dan Tujuan Instruksional Khusus (TIK)
|
Metode Pembelajaran
|
Media
|
Tugas
|
Ref
|
1
|
PERENCANAAN
DAN MANAJEMEN RITEL
TIU :
Mahasiswa
mampu memahami apa yang dimaksud perencanaan dan manajemen ritel
|
TIK :
|
Kuliah Mimbar
|
Papan tulis
OHP
|
|
1-7
|
2&3
|
PERENCANAAN
DAN MANAJEMEN STRATEGIS RITEL
TIU :
Mahasiswa mampu memahami tentang
perencanaan manajemen strategis ritel
|
TIK :
·
Mahasiswa memahami tentang
saluran pemasaran
·
Mahasiswa memahami perilaku
konsumen
·
Mahasiswa memahami perilaku
pesaing
·
Mahasisw memahami lingkungan
social, ekonomi, teknologi dan lingkungan secara umum
·
Mahasiswa memahami dan
membuat perencanaan strategis
|
Kuliah Mimbar
|
Papan tulis
OHP
|
|
1-7
|
4&5
|
METODE OPERASI
RITEL
TIU :
Mahasiswa
mampu memahami metode operasi ritel.
|
TIK :
·
Mahasiswa memahami ritel
dalam bentuk toko dan bukan toko
·
Mahasiswa memahami ritel
dalam bentuk waralaba
|
Kuliah Mimbar
|
Papan tulis
OHP
|
|
1-7
|
6
|
KESEMPATAN
PASAR
TIU :
Mmahasiswa
memahami tentang kesempatan pasar
|
TIK :
·
Mahasiswa memahami pasar
potensial bisnis ritel
·
Mahasiswa memahami bagaimana
cara memulai bisnis ritel
·
Mahasiswa memahami eksistensi
bisnis ritel
|
Kuliah Mimbar
|
Papan tulis
OHP
|
|
1-7
|
7&8
|
MANAJEMEN
PERDAGANGAN RITEL
TIU :
Mahasiswa
memahami manajemen perdagangan ritel
|
TIK :
·
Mahasiswa memahami sumberdaya
dan produk line
·
Mahasiswa memahami
pemberdayaan perdagangan ritel
·
Mahasiswa memahami keunggulan
dari perdagangan ritel
·
Mahasiswa memahami kebijakan
harga dalam perdagangan ritel
|
Kuliah Mimbar
|
Papan tulis
OHP
|
|
1-7
|
9
|
PROMOSI
PENJUALAN RITEL
TIU :
Mahasiswa
memahami promosi penjualan dalam perdagangan ritel
|
2. Ritel Kredit
TIK :
·
Mahasiswa memahami strategi
promosi yang diterapkan dalam perdagangan ritel
·
Mahasiswa memahawi ritel
kredit
|
Kuliah Mimbar
|
Papan tulis
OHP
|
|
1-7
|
10
|
MANAJEMEN
SUMBERDAYA MANUSIA RITEL
TIU :
Mahasiswa
memahami manajemen sumberdaya dalam perdagangan ritel
|
TIK :
·
Mahasiswa memahami proses
penarikan sumberdaya manusia dalam perdagangan ritel
·
Mahasiswa memahami proses
seleksi sumberdaya manusia dalam perdagangan ritel
·
Mahasiswa memahami proses
pelatihan yang diperlukan bagi sumberdaya manusia dalam perdagangan ritel
|
Kuliah Mimbar
|
Papan tulis
OHP
|
|
1-7
|
11
&
12
|
MANAJEMEN
KEUANGAN RITEL
TIU :
Mahasiswa
memahami pengelolaan san pengendalian keuangan dalam perdagangan ritel
|
TIK :
·
Mahasiswa memahami
perencanaan dan pengendalian financial dalam perdagangan ritel
·
Mahasiswa memahami system
pengendalian keuangan dalam perdagangan ritel
·
Mahasiswa memahami analisis
dan pengendalian biaya dan modal saham
|
Kuliah Mimbar
|
Papan tulis
OHP
|
|
1-7
|
13
|
MANAJEMEN
PELAYANAN KONSUMEN
TIU :
Mahasiswa
memahami manajemen pelayanan konsumen
|
1.
Pelayanan konsumen yang
terintegrasi
2.
Tingkat pelayanan konsumen
TIK :
·
Mahasiswa memahami pelayanan
konsumen yang terintegrasi
·
Mahasiswa memahami tingkat
pelayanan konsumen
|
Kuliah Mimbar
|
Papan tulis
OHP
|
|
1-7
|
Reverensi :
- M. Taufiq Amir, Manajemen Ritel, Panduan Lengkap Pengelola Toko Modern, PT Gramedia Pustaka Utama, Jakarta, 2005
- Robert F Lusch, Management of Retail Entreprises, Kent Publishing Company, Boston, Massachusestts, 1990
- Larry D. Redinbaugh, Retailing Management, Mc. Graw Hill, Inc, USA, 2004
- Alan West, Perdagangan Eceran, PT Pustaka Binaman Pressindo, Jakarta, 1992
- Hendri Ma’ruf, Pemasaran Ritel, PT Gramedia Pustaka Utama, Jakarta, 2005
- Laurence G. Golden & Donald A. Zimmerman, Effective Retailing, Houghton Mifflin Company Co, Boston, 1986
- Irving Burstiner, Basic Retailing, Irwin Homewood, Illinois, 1986
sumber :
http://www.google.com/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=1&cad=rja&ved=0CDIQFjAA&url=http%3A%2F%2Farisbudi.staff.gunadarma.ac.id%2FDownloads%2Ffiles%2F24463%2FSilabus%2BMnj.%2BRitel.doc&ei=1FCCUZjHII6PrgeXr4C4DA&usg=AFQjCNH0llKyRJo6DW-Cy9wkBpLXAsji2w&sig2=P4TPeqMk5u3sPmvudLqS1A&bvm=bv.45960087,d.bmk
Tidak ada komentar:
Posting Komentar
kasih komentar boleh, kasih kritik dan saran gak nolak yang pasti masih dengan kata kata yang sopan okeee